2021年8月28日，东莞联兴箱包配件有限公司为保证企业内部有效沟通，提升企业的执行力，特别组织公司内部中高管理层到东莞缘道文化学习第173届《企业有效沟通》课程。

现场通过老师讲授和现场实操的形式进行，整个课程内容丰富实用、案例真实生动，其中包含企业有效沟通一大前题、两大关键、三个组成部分等，同时现场讲述了对于如何才能提升团队执行力、如何才能让公司管理层明白执行的来源和执行的方法，以及如何去执行、打造企业核心执行力团队等，更是给出了很多宝贵又有实效的建议。

例如，我们在进行沟通时要注重沟通的方法，更要遵循沟通的基本要求和基本原理，无论是管理者还是职工都要牢记的有效沟通的两大关键：一是先开心（内心打开），后开口；二是喜欢做的事情带头做，不喜欢做的事情配合做。

东莞联兴胡总发表心得讲话

而东莞联兴是一家拉杆定制工厂，不管是行李箱拉杆、工具箱拉杆、书包拉杆等等领域的拉杆都是由大大小小五十多种配件组合而成，这就需要各部门之间互相沟通协调、共同努力，才能让更多高品质的拉杆送到客户的手上。

东莞联兴雷总发表心得讲话

学习着、收获着、反思着……每一次学习都是一次成长。联兴人在此次学习中都满载而归，并纷纷写下了自己的心得体会，相信通过此次学习，公司各部门的沟通都能得以提升，更能进一步提升全员行动力和执行力，从而加快的拉杆的生产进度以及保质保量完成拉杆生产，让客户更满意，让公司和谐健康发展，更上一层楼！

东莞联兴小伙伴大合照